adwokat piotrków trybunalski

Zwolnienie ze składek ZUS. Brak decyzji. Decyzja odmowna.

Nie otrzymałeś jeszcze odpowiedzi z ZUS dotyczącej zwolnienia ze składek lub otrzymałeś odpowiedź ale jest ona odmowna? Jak możesz sobie pomóc?   Tarcza antykryzysowa obejmuje szereg rozwiązań dla przedsiębiorców, jednym z nich jest art. 31zo ustawy COVID-19, który pozwala na zwolnienie ze składek ZUS należnych za okres od 01.03.2020 r. do 31.05.2020 r. Jesteś przedsiębiorcą, złożyłeś wniosek o zwolnienie ze składek ZUS w marcu, a odpowiedzi od Zakładu dalej nie ma? Wielu przedsiębiorców martwi

Pożyczka 5 tys. złotych. Czy trzeba składać wniosek o umorzenie? Czy trzeba zapłacić podatek?

Pożyczka 5 tys. złotych dla przedsiębiorców zostanie umorzona z urzędu! Od kiedy i na jakich zasadach? – Czyli poprawka w tarczy antykryzysowej 4.0.   Pożyczki 5 tys. zł nie trzeba będzie zwracać, jeśli przedsiębiorca będzie prowadził działalność gospodarczą przez trzy miesiące od jej przyznania. Czy wniosek o umorzenie pożyczki jest konieczny? Zgodnie z obecnie obowiązującymi przepisami przedsiębiorca jest zobowiązany do złożenia wniosku o umorzenie pożyczki po upływie trzech miesięcy

Koronawirus. Jakie prawa przysługują osobie podlegającej ubezpieczeniu chorobowemu gdy objęta jest ona kwarantanną

Jakie prawa przysługują osobie podlegającej ubezpieczeniu chorobowemu gdy objęta jest ona kwarantanną? Zgodnie z art. 33 ust. 1 w zw. z art. 5 ust. 1 pkt 1 lit. f, i ustawy o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi państwowy inspektor sanitarny lub państwowy graniczny inspektor sanitarny może wydać decyzję o poddaniu kwarantannie lub izolacji osoby przebywającej na terytorium RP, jeśli jest ona: zakażona,

Wezwanie do zapłaty lub nakaz zapłaty – co dalej?

Wezwanie do zapłaty lub nakaz zapłaty – co dalej? Wezwanie do zapłaty to pismo, w którym wierzyciel wzywa swego dłużnika do spłacenia w wyznaczonym terminie zaciągniętego zobowiązania. Może to dotyczyć wielu aspektów naszego codziennego życia, zarówno rachunku za abonament, rat za sprzęt elektroniczny, jak i pożyczki lub jakiegokolwiek kredytu. (więcej na ten temat: https://kancelariapawlikowska.pl/prawo-cywilne-ostateczne-przedsadowe-wezwanie-do-zaplaty/)   Pismo wzywające nas do zapłaty nie wywołuje jeszcze dla nas negatywnych skutków prawnych, póki co jest formą informującą

Prawo cywilne. Ostateczne, przedsądowe wezwanie do zapłaty

Ostateczne, przedsądowe wezwanie do zapłaty – kluczem do odzyskania zaległych należności.   Nazewnictwo nie ma tutaj większego znaczenia, a dla sądu jest jedynie kwestią wtórną czy przez wierzyciela będzie nazwane ono „ostatecznym wezwaniem do zapłaty”, czy może „przedsądowym wezwaniem do zapłaty” – najistotniejszy jest fakt, iż jako wierzyciel podjąłeś próbę porozumienia się ze swym dłużnikiem i wezwałeś go do uregulowania zadłużenia przed wytoczeniem sprawy w sądzie. Na podstawie art. 187 § 1 Kodeksu

Prawo rodzinne. Wysokość alimentów w czasie pandemii

Co z płaceniem alimentów w dobie pandemii koronawirusa? Zła sytuacja materialna spowodowana epidemią wirusa SARS-CoV-2 wywołującego chorobę COVID-19 przyczyniły się do wielu dysfunkcji w gospodarce i systemie prawnym naszego kraju, a co za tym idzie do znacznego pogorszenia sytuacji finansowej nie tylko przedsiębiorców (objętych rządową próbą pomocy zawartą w tarczy antykryzysowej, która weszła w życie 31 marca 2020 roku)  ale też zwykłych obywateli, nieprowadzących własnej działalności gospodarczej. Coraz większy odsetek ludzi traci

Prawo pracy. Prawa i obowiązki pracodawcy i pracownika po wprowadzeniu „tarczy antykryzysowej”

Prawa i obowiązki pracodawcy i pracownika po wprowadzeniu „tarczy antykryzysowej”.   Pandemia koronawirusa uderza praktycznie w każdą dziedzinę naszego życia. Negatywne skutki odczuwają pracodawcy, a to pociąga za sobą szereg kolejnych konsekwencji. Tracą również pracownicy i bez znaczenia ma to jaki stosunek prawny łączy ich z pracodawcą. Cierpią etatowcy oraz pracownicy zatrudnieni na podstawie umów cywilnoprawnych. Obowiązujące obecnie przepisy, przyjęte w ramach tarczy antykryzysowej, dają pracodawcom możliwość redukcji wynagrodzenia swoich